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Nos
engagements

Un modèle responsable

Chez ANJAC, nous sommes convaincus que la Responsabilité Sociétale et Environnementale est un levier de transformation au service d’une industrie cosmétique et santé plus durable.

Nous ciblons des actions concrètes et pragmatiques, pour créer de la valeur pour nos clients et nos territoires en plaçant la sécurité, la santé et la nature au cœur de nos préoccupations.

Conscients des enjeux au sein de nos industries, nous avons construit avec nos 16 sociétés, une politique RSE pragmatique et efficace qui s’organise autour de 4 grandes ambitions. Le tout porté par une démarche globale pilotée par une gouvernance sur le terrain et au niveau du groupe pour garantir la réussite de nos engagements.

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NOS ENGAGEMENTS 2026

100% 100%

d'innovations présentant au moins une caractéristique objective durable

20% 20%

de réduction de notre consommation d'eau en m3 / tonne de vrac

15% 15%

de réduction de notre consommation d'énergie en KwH / KU

Nos 4 grandes ambitions

INNOVER

Pour transformer et améliorer la durabilité de notre offre.

Chez ANJAC, nous plaçons l’innovation au 1er plan comme levier de transformation de l’offre de produits et services. Chaque nouveau projet d’innovation est intrinsèquement conçu pour améliorer sa durabilité et son impact positif sur la santé.

Engagé dans l’éco-conception, ANJAC conçoit des solutions en identifiant les meilleures configurations possibles en termes de composition et formulation, procédés de fabrication, emballage associé, gestes d’usages et cycle de vie.

En 2022, ANJAC a lancé sa  grille interne propriétaire «  ANJAC POSITIVE

IMPACT ». Issue du programme  d’innovation interne « ANJAC Green Attack », cette grille mesure de manière objective l’éco-responsabilité des innovations Santé et Beauté du Groupe.

Aujourd’hui, pour renforcer les actions du Groupe, ANJAC s’engage à intégrer la démarche collective de notre industrie, le consortium EcoBeautyScore, afin d’augmenter l’impact de nos actions sur l’ensemble de la filière et donc sur l’environnement, le climat et les consommateurs.

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ECONOMISER

Les ressources et réduire notre empreinte environnementale.

Les bouleversements environnementaux ne sont pas une fatalité. À notre échelle, nous agissons !

L’environnement est une préoccupation déjà ancrée dans le groupe depuis plusieurs années : nos sociétés s’appuient sur le standard mondial d’évaluation de la performance RSE ECOVADIS et son volet environnement pour mesurer et challenger nos progrès.

Chez ANJAC nos efforts pour réduire nos consommations de ressources (eau, énergie, plastique vierge) et nos déchets, s’inscrivent dans une démarche d’amélioration continue pour réduire notre empreinte carbone.

En 2022 et 2023, nous avons initié et partagé une démarche d’optimisation du bilan carbone afin de répondre aux feuilles de route de réduction pour chaque site.

En 2024, nous nous engageons à réaliser les scopes 1, 2 et 3 de GES sur 2/3 de l’activité du Groupe en chiffres d’affaires, pour bâtir et partager notre plan de transition climat dès 2025.

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PROTEGER

La sécurité de nos collaborateurs et assurer leur développement personnel et professionnel

ANJAC c’est avant tout une aventure humaine : celle de nos collaborateurs qui, chaque jour, contribuent à créer la beauté et la santé de demain. En tant qu’entreprise familiale, le développement et la sécurité de nos équipes sont une priorité. Nos plus de 3000 collaborateurs partagent une culture et des valeurs communes : Aventure Humaine, Innovation Pragmatique et Audacieuse, Exigence Industrielle, Agilité Appliquée.

Nos valeurs sont celles d’un groupe familial, un groupe incarné par la confiance et l’esprit entrepreneurial pour favoriser l'épanouissement au travail de l’ensemble de ses équipes.

Nos engagements :

  • PRIORISER la sécurité au travail avec une politique « zéro accident »déployée sur chacun des sites. Notre objectif : atteindre un taux de fréquence inférieur à la moyenne de notre industrie, soit < 5 et un taux de gravité < à 1 d’ici 2026.
  • ACCOMPAGNER le développement de nos collaborateurs afin de permettre à chacun de bénéficier des conditions de travail adéquates pour grandir au sein du groupe.
  • ASSURER un dialogue social pour prévenir, identifier et apporter des réponses aux problématiques rencontrées

PORTER

La cause "SANTÉ" auprès de nos territoires

En écho à nos activités et pour soutenir nos valeurs, nous continuons d’agir pour la santé au global et des causes chères à nos équipes. Nous privilégions 3 axes majeurs en lien avec nos métiers :

  • La lutte contre le cancer chez l’enfant et l’adulte ;
  • L’accès aux premiers gestes d’hygiène ;
  • La santé et la condition des femmes.

Nos engagements :

  • Soutenir et construire une relation dans le temps avec les associations qui portent notre engagement et en cohérence avec nos activités (voir les illustrations ci-après) ;
  • Réaliser des dons de produits ainsi que des soutiens financiers ;
  • Proposer progressivement aux équipes de contribuer avec leur implication personnelle.
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En action

Notre score EcoVadis progresse : 71/100 et une médaille de bronze confirmée. 🥉

Derrière ce résultat, un travail collectif mené au quotidien par nos équipes, sur nos sites de production comme dans nos fonctions support.

Formaliser nos engagements, agir, mesurer nos progrès : notre démarche RSE se construit concrètement, au fil du temps.

L’évaluation EcoVadis couvre quatre grands volets : environnement, social & droits humains, éthique et achats responsables. Elle nous aide à évaluer nos pratiques et à identifier nos axes de progrès.

Un nouveau point d’étape, avec une feuille de route claire pour continuer à avancer.

Merci à toutes les équipes qui font vivre cette démarche chaque jour. 🌱

Piloter l’impact environnemental pour innover durablement

ANJAC Health & Beauty devient le premier CDMO à intégrer l’Analyse de Cycle de Vie (ACV) augmentée par l’intelligence artificielle afin de mesurer et piloter l’impact environnemental de ses produits.

Grâce à son partenariat avec Fairglow, le Groupe évalue l’empreinte de ses formules, de ses packagings et de ses sites de production, et peut modéliser l’impact d’un changement d’ingrédient ou de procédé dès la phase de conception. Cette approche permet d’accompagner ses clients vers des choix d’éco-conception plus éclairés et conformes aux nouvelles exigences réglementaires.

Avec plus de 2 700 références déjà analysées, ANJAC confirme son engagement pour une industrie de la santé et de la beauté plus responsable, transparente et durable.

La lutte contre le cancer chez l'enfant

ANJAC apporte son soutien par des donations au centre régional de lutte contre le cancer Gustave Roussy (Villejuif). Des dons financiers complétés par des dons de produits et des collaborations spécifiques associant nos scientifiques aux professionnels de Santé de l’Hôpital.

La Santé et la Condition des femmes

Bravo au Dr Ghada Hatem pour son action en faveur des femmes touchées par la violence physique et morale.

ANJAC soutient la Maison des Femmes, un modèle de structure médico-sociale unique, où les femmes victimes de violences reçoivent des soins et sont soutenues dans leur reconstruction.

Nos territoires et l'Éducation "Agir pour l'École, Fondation EPIC"

Nos enfants sont les acteurs du monde de demain. ANJAC soutient « Agir pour l’École » et son approche basée sur la recherche en neuroscience pour aider les enfants à apprendre à lire.

ANJAC, une entreprise engagée CEW France !

Anjac soutient les centres de beauté CEW en faisant bénéficier d'1h de soins socio-esthétiques 110 malades atteints du cancer.

Nous soutenons l’association Princesse Margot (2022)

ANJAC s'engage  auprès de l'association Princesse Margot pour la course solidaire "Course des Héros", permettant notamment de financer du matériel pour les hôpitaux et des activités extérieures pour les enfants atteints de cancer.

Innovation